あこがれの社長インタビュー | 転職　アルバイト　在宅 | 働く　働きたい

お知らせ：2008/9/18 人材マッチングシステムのパッケージ販売やASP販売など始めました。

Vol.001

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自分の力を最大限に発揮でき、社会にも貢献できる。仕事には、プライベートでは実現できない喜びがある。

	「働く」ということには、生きがいであったり生活の糧であったり、色々な側面があると思っているのですが、藤本さんにとっては「働く」というのはどんなことでしょう？
	人生の柱の１つですね。趣味、家庭など人生で大事なことの１つ。生活をするためのお金を稼ぐ手段であり、社会との関わりの中で個人ではできないことを実現する場であり、社会に貢献するための場所でもありますね。

	実際にご自分で仕事をしていて、良かったと思う瞬間はどんな時でしょう？
	大きな仕事を成し遂げたと思えた時・・・でしょうかね。「自分でないとできなかった」ということが、世の中的に評価を受けると、やはり達成感があります。自慢話っぽいかもしれませんが（笑）。でも、誰がやっても出来たということではなく、「自分だからこそ」という成果が、お客様に良かったと言ってもらえると嬉しいですよね。もちろん、売り上げ・利益がついてくることも重要で、そこを切り離しては考えられないですが。具体的に、大きかったのは2004年に大学院を作った時でしょうか。株式会社としては、日本で第一号の試みで、最後の最後まで認可が下りるか半信半疑でした。今、大学院には1８0人くらい学生がいて、起業も８社くらいの実績があります。売り上げが順調な会社も、多く、最近のトレンドだと、セカンドライフ系の会社も3～４社設立されています。同じ教育を同じ時期に受けたメンバーの中から、１人会社を作って成功する人が出ると刺激になって、みな必死になりますね。大学や大学院は様々な業種の人がいるので、困った時には気軽に情報収集もでき、良い環境だと思います。仲間でありつつ、ライバルですね。

実際にご自分で仕事をしていて、良かったと思う瞬間はどんな時でしょう？

大きな仕事を成し遂げたと思えた時・・・でしょうかね。「自分でないとできなかった」ということが、世の中的に評価を受けると、やはり達成感があります。自慢話っぽいかもしれませんが（笑）。でも、誰がやっても出来たということではなく、「自分だからこそ」という成果が、お客様に良かったと言ってもらえると嬉しいですよね。もちろん、売り上げ・利益がついてくることも重要で、そこを切り離しては考えられないですが。
具体的に、大きかったのは2004年に大学院を作った時でしょうか。株式会社としては、日本で第一号の試みで、最後の最後まで認可が下りるか半信半疑でした。今、大学院には1８0人くらい学生がいて、起業も８社くらいの実績があります。売り上げが順調な会社も、多く、最近のトレンドだと、セカンドライフ系の会社も3～４社設立されています。同じ教育を同じ時期に受けたメンバーの中から、１人会社を作って成功する人が出ると刺激になって、みな必死になりますね。大学や大学院は様々な業種の人がいるので、困った時には気軽に情報収集もでき、良い環境だと思います。仲間でありつつ、ライバルですね。

	反対に、挫折しそうな時は、どうやって克服されますか？
	何より「健康であること」が一番重要です。風邪をひいたり、体力がないと気力が出てきません。僕は、睡眠だけは絶対にきちんととります。風邪をひきそうな気配があった時も直ちに寝る！何かトラブルが起こった時も、手が打てない場合は、お酒を飲んで寝てしまいます。・・・もちろん、ずっと寝てばかりだとダメですけどね（笑）。でも、感情的なことって１日寝ると忘れてしまえることも多いんです。恋愛でも何でもそうでしょう?痛い思いをしても、1～２週間すると和らいできます。感情的な問題に関しては、気分を発散させた後、解決できないものに対しては忘れるに限ります。で、それを早くやること！いつまでも悩んでいても仕方がないですから。

反対に、挫折しそうな時は、どうやって克服されますか？

何より「健康であること」が一番重要です。風邪をひいたり、体力がないと気力が出てきません。僕は、睡眠だけは絶対にきちんととります。風邪をひきそうな気配があった時も直ちに寝る！何かトラブルが起こった時も、手が打てない場合は、お酒を飲んで寝てしまいます。・・・もちろん、ずっと寝てばかりだとダメですけどね（笑）。でも、感情的なことって１日寝ると忘れてしまえることも多いんです。恋愛でも何でもそうでしょう?痛い思いをしても、1～２週間すると和らいできます。感情的な問題に関しては、気分を発散させた後、解決できないものに対しては忘れるに限ります。で、それを早くやること！いつまでも悩んでいても仕方がないですから。

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	藤本　真佐（ふじもとしんすけ）
デジタルハリウッド株式会社,デジタルハリウッド大学,デジタルハリウッド大学大学院代表取締役社長
YEO（青年起業家機構、現EOジャパン）日本支部　第９期　会長社団法人日本経済団体連合会（経団連）エンターテイメント･コンテンツ産業部会委員 1994年創業者の一人としてデジハリ設立に参画後、産学協同によるコンテンツ製作部門を分社化し、株式会社アイ・エム・ジェイを創業（ナスダックジャパン［現・ヘラクレス］上場）。1999年、兼任で株式会社ツタヤオンラインを創業。2000年度「日系インターネットアワード2000」日本経済新聞社賞をはじめ、数々の賞を受賞。 2002年7月デジタルハリウッド株式会社の代表取締役兼CEOに就任。2004年4月、構造改革特区制度を活用し、日本初の株式会社によるIT・コンテンツ分野高度教育機関「デジタルハリウッド大学院（専門職）」を開学。2005年4月には、3年次に海外留学を組み込んだ4年制大学「デジタルハリウッド大学」を秋葉原に開学。

藤本　真佐（ふじもとしんすけ）

デジタルハリウッド株式会社,デジタルハリウッド大学,デジタルハリウッド大学大学院代表取締役社長

YEO（青年起業家機構、現EOジャパン）日本支部　第９期　会長社団法人日本経済団体連合会（経団連）エンターテイメント･コンテンツ産業部会委員

1994年創業者の一人としてデジハリ設立に参画後、産学協同によるコンテンツ製作部門を分社化し、株式会社アイ・エム・ジェイを創業（ナスダックジャパン［現・ヘラクレス］上場）。1999年、兼任で株式会社ツタヤオンラインを創業。2000年度「日系インターネットアワード2000」日本経済新聞社賞をはじめ、数々の賞を受賞。 2002年7月デジタルハリウッド株式会社の代表取締役兼CEOに就任。2004年4月、構造改革特区制度を活用し、日本初の株式会社によるIT・コンテンツ分野高度教育機関「デジタルハリウッド大学院（専門職）」を開学。2005年4月には、3年次に海外留学を組み込んだ4年制大学「デジタルハリウッド大学」を秋葉原に開学。